نظمت شركة واحة أيلة للتطوير ورشة عمل مهنية متخصصة في مجال تطوير المهارات لسوق العمل ضمت مجموعة من الشباب خريجي قرية الأطفال في العقبة SOS والباحثين عن عمل، ضمن برامج أيلة للمسؤولية الاجتماعية والشراكة طويلة الأمد مع قرى الأطفال. وشملت ورشة العمل التي عقدت في أكاديمية مكارم التابعة لـ»أيلة» بالتعاون مع دائرة الموارد البشرية فيها، محاور عدة تهدف إلى تنمية مهارات الاتصال والتواصل لديهم، بالإضافة إلى تطوير قدرات كتابة السيرة الذاتية، وآليات التعامل مع مقابلات العمل وغيرها من المحاور. وتأتي الورشة بهدف صقل وتطوير مهارات الخريجين الجدد والباحثين عن فرص عمل واطلاعهم على الفرص المتاحة في السوق المحلية ومواجهة التحديات ما بعد التخرج، ودمجهم في مؤسسات الأعمال. وقال مدير وحدة المسؤولية المجتمعية في أيلة ضرار الجوارنة : «الورشة تجسّد مواصلة العمل مع خريجيها لتزويدهم بمهارات تبني على قدراتهم وتأهيليهم للولوج إلى سوق العمل عبر فرص تناسب احتياجاتهم وامكاناتهم.». وقدّم المحاضرون في ورشة العمل خلاصة تجاربهم للمشاركين وفق خطة واضحة، تستند إلى احتياجات سوق العمل والمنشآت سواء على مستوى منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة أو على المستوى الوطني؛ ما يسهم في تأهيلهم بالشكل المناسب.