شريط الأخبار
مختصون : الأردن يواصل تعزيز أسس الديمقراطية عبر دعم العدالة الاجتماعية وتمكين الشباب الخصاونة: الملك حذر كثيرا من انفجار الإقليم بسبب سياسة إسرائيل الصناعة والتجارة: 139 مليون دينار تكلفة تثبيت أسعار الخبز للعام الحالي وزير الأشغال يتفقد الواقع المروري في منطقتي خريبة السوق والجويدة وزير الصحة يطلق من مستشفيات البشير نموذج "رضا المريض" الملك يغادر إلى الدوحة للمشاركة في القمة العربية الإسلامية الطارئة تراجع أسعار المشتقات النفطية عالميًا في الأسبوع الثاني من أيلول بعد ضغوط قضائية.. ماكغريغور يعلن انسحابه من الانتخابات الرئاسية بدء الامتحانات النظرية لطلبة الشامل للدورة الصيفية 2025 طقس معتدل فوق المرتفعات الجبلية والسهول وحارا نسبيًا في مناطق البادية فريدمان يتوسّل إلى ترامب: السلام لأميركا أولاً أبو عاقولة يطالب بالتدخل العاجل لحل أزمة تكدس البضائع في ميناء العقبة عمرو: لا ارتفاعات جديدة على أسعار القهوة 4.14 مليار دينار حوالات مالية عبر المحافظ الإلكترونية منذ بداية 2025 الطاقة: انخفاض أسعار المشتقات النفطية عالميًا بالأسبوع الثاني من أيلول نظام غذائي "أخضر" يبطئ شيخوخة الدماغ بالأسماء .. وظائف شاغرة ومدعوون لإجراء المقابلات الشخصية بالأسماء ... مذكرات تبليغ مواعيد جلسات محاكمة لأردنيين وزير العمل يكلف لجانًا لدراسة تبسيط إجراءات العاملين في المنازل والعمالة غير الأردنية مايك تايسون يختبر قوة مستر بيست بلكمة مفاجئة على الهواء.. ورد فعل تركي آل الشيخ

عشرون سبباً لرفع الحد الأدنى للأجور في الأردن إلى (290) ديناراً !

عشرون سبباً لرفع الحد الأدنى للأجور في الأردن إلى (290) ديناراً !
القلعة نيوز:

صرّح خبير التأمينات والحماية الاجتماعية موسى الصبيحي بأن اللجنة الثلاثية لشؤون العمل من المرجّح أن تجتمع خلال الأسبوع الجاري لاتخاذ قرار بالإجماع لرفع الحد الأدنى للأجور في المملكة من 260 ديناراً إلى 290 ديناراً على الأقل.

وبين الصبيحي في منشور له أن القرار سيطبق اعتباراً من 1 يناير 2025، مع ربط هذا الحد بمعدلات التضخم في السنوات اللاحقة.

أكد الصبيحي أن هذه الخطوة ستعود بفوائد متعددة تشمل:

  1. تحسين مستوى المعيشة لمئات الآلاف من العاملين الذين يتقاضون أجوراً متدنية.
  2. تعزيز الإنفاق المحلي على الأساسيات، مما ينعكس إيجابياً على الأسر وأصحاب الأعمال في مختلف القطاعات.
  3. زيادة الإيرادات التأمينية لمؤسسة الضمان الاجتماعي بحوالي 14 مليون دينار سنوياً، مع تزايد المبلغ تدريجياً.
  4. تحسين الرواتب التقاعدية المستقبلية لأكثر من 153 ألف عامل مسجّل في الضمان الاجتماعي.
  5. رفع مستوى الحمايات الاجتماعية وتعزيز العدالة الاجتماعية.
  6. تشجيع الشباب الأردنيين على العمل في القطاع الخاص بأجور معقولة.
  7. رفع دخل الفرد الأردني بما يتماشى مع أهداف رؤية التحديث الاقتصادي لزيادة الدخل بنسبة 3% سنوياً.
  8. تحفيز العمال وتعزيز إنتاجيتهم وانتمائهم لبيئة العمل.
  9. خفض معدلات الفقر والبطالة، خاصة بين فئات الشباب.
  10. تعزيز قدرة الشباب على المنافسة في سوق العمل محلياً وإقليمياً.
  11. تخفيف الضغوط النفسية عن المتعطلين عن العمل.
  12. دعم القطاع الخاص لتحسين تكيفه مع متغيرات السوق وزيادة إنتاجيته.
  13. تخفيض تكاليف دعم الضمان الاجتماعي للرواتب التقاعدية الأساسية.
  14. ردم الفجوة في الدخل بين المواطنين وتعزيز العدالة الاقتصادية.
  15. تحفيز النمو الاقتصادي من خلال زيادة الإنتاجية وتحسين بيئة العمل.
  16. تقليص العمل في الاقتصاد غير الرسمي وزيادة الشمول في القطاعات المنظمة.
  17. تشجيع بيئة العمل اللائق وفق المعايير الدولية.
  18. تعزيز استثمارات الضمان الاجتماعي وتحفيز النشاط الاقتصادي.
  19. الحد من التهرب التأميني وزيادة الشمولية في الضمان الاجتماعي.

وأشار الصبيحي إلى أن هذا القرار سيُسهم في تحقيق أهداف التنمية الاقتصادية والاجتماعية، ويعزز من قدرة المملكة على بناء اقتصاد مستدام قائم على العمل المنظم والعدالة الاجتماعية.