شريط الأخبار
البدور يؤكد للنائب كريشان حرص وزارة الصحة على تطوير الخدمات الصحية في محافظات الجنوب الأردن وباكستان يبحثان تعزيز التعاون وتنشيط التجارة البينية البلبيسي تبحث تعزيز التعاون في بناء القدرات والتدريب مع منصة "إيه بوليتيكال" التربية: 63.6% نسبة النجاح العامة في تكميلية التوجيهي منحة يابانية لتوفير معدات طبية لمستشفى الهلال الأحمر الجيش يحمي الدَّار .. إسقاط 56 بالونا وطائرة مسيَّرة محملة بمخدرات في شهر "القلعة نيوز" تُهنئ فارسها "قاسم الحجايا "بمناسبة نجاح ابنه هاشم الجيش الباكستاني: مقتل 216 مسلحا على الأقل وانتهاء عملية عسكرية رئيس الديوان الملكي يرعى احتفال جامعة جدارا بعيد ميلاد جلالة الملك ( صور ) الأردن يحتفي بأسبوع الوئام العالمي بين الأديان "الرواشدة" يلتقي سفير جمهورية أذربيجان في عمّان فتح معبر رفح أمام سفر الدفعة الرابعة من المرضى والحالات الإنسانية اللواء المعايطة يرعى حفل تخريج طلبة دبلوم مراكز الإصلاح والتأهيل أول تعليق أسترالي على "اعتقال رئيس إسرائيل رقباء سير لضبط مخالفات مواكب التوجيهي إزالة بناء مهجور وآيل للسقوط بمنطقة المنارة في اربد وزارة العمل: التحول العادل للطاقة مشروع وطني لإعادة هيكلة سوق العمل أجواء مشمسة وباردة نسبيا اليوم وانخفاض الحرارة غدا وزير المالية يبحث مع رئيسة صندوق النقد الدولي دعم برنامج الإصلاح الاقتصادي الأردني أبو رمان: أصحاب النفوذ والمال ينجرفون وراء "السلطة والجنس والدين"

عشرون سبباً لرفع الحد الأدنى للأجور في الأردن إلى (290) ديناراً !

عشرون سبباً لرفع الحد الأدنى للأجور في الأردن إلى (290) ديناراً !
القلعة نيوز:

صرّح خبير التأمينات والحماية الاجتماعية موسى الصبيحي بأن اللجنة الثلاثية لشؤون العمل من المرجّح أن تجتمع خلال الأسبوع الجاري لاتخاذ قرار بالإجماع لرفع الحد الأدنى للأجور في المملكة من 260 ديناراً إلى 290 ديناراً على الأقل.

وبين الصبيحي في منشور له أن القرار سيطبق اعتباراً من 1 يناير 2025، مع ربط هذا الحد بمعدلات التضخم في السنوات اللاحقة.

أكد الصبيحي أن هذه الخطوة ستعود بفوائد متعددة تشمل:

  1. تحسين مستوى المعيشة لمئات الآلاف من العاملين الذين يتقاضون أجوراً متدنية.
  2. تعزيز الإنفاق المحلي على الأساسيات، مما ينعكس إيجابياً على الأسر وأصحاب الأعمال في مختلف القطاعات.
  3. زيادة الإيرادات التأمينية لمؤسسة الضمان الاجتماعي بحوالي 14 مليون دينار سنوياً، مع تزايد المبلغ تدريجياً.
  4. تحسين الرواتب التقاعدية المستقبلية لأكثر من 153 ألف عامل مسجّل في الضمان الاجتماعي.
  5. رفع مستوى الحمايات الاجتماعية وتعزيز العدالة الاجتماعية.
  6. تشجيع الشباب الأردنيين على العمل في القطاع الخاص بأجور معقولة.
  7. رفع دخل الفرد الأردني بما يتماشى مع أهداف رؤية التحديث الاقتصادي لزيادة الدخل بنسبة 3% سنوياً.
  8. تحفيز العمال وتعزيز إنتاجيتهم وانتمائهم لبيئة العمل.
  9. خفض معدلات الفقر والبطالة، خاصة بين فئات الشباب.
  10. تعزيز قدرة الشباب على المنافسة في سوق العمل محلياً وإقليمياً.
  11. تخفيف الضغوط النفسية عن المتعطلين عن العمل.
  12. دعم القطاع الخاص لتحسين تكيفه مع متغيرات السوق وزيادة إنتاجيته.
  13. تخفيض تكاليف دعم الضمان الاجتماعي للرواتب التقاعدية الأساسية.
  14. ردم الفجوة في الدخل بين المواطنين وتعزيز العدالة الاقتصادية.
  15. تحفيز النمو الاقتصادي من خلال زيادة الإنتاجية وتحسين بيئة العمل.
  16. تقليص العمل في الاقتصاد غير الرسمي وزيادة الشمول في القطاعات المنظمة.
  17. تشجيع بيئة العمل اللائق وفق المعايير الدولية.
  18. تعزيز استثمارات الضمان الاجتماعي وتحفيز النشاط الاقتصادي.
  19. الحد من التهرب التأميني وزيادة الشمولية في الضمان الاجتماعي.

وأشار الصبيحي إلى أن هذا القرار سيُسهم في تحقيق أهداف التنمية الاقتصادية والاجتماعية، ويعزز من قدرة المملكة على بناء اقتصاد مستدام قائم على العمل المنظم والعدالة الاجتماعية.