شريط الأخبار
مرصد الزلازل: الأردن لم يسجل أي زلزال فجر الأربعاء كتلة حارة تؤثر على الاردن اعتباراً من الجمعة الجيش الأردني : سقوط صاروخ مجهول المصدر في منطقة صحراوية بمحافظة معان الرواشدة يزور بلدية الشوبك ويؤكد البلديات تقوم بدور مهم في التنمية الثقافية المستدامة الهميسات يطالب بالتحقيق في تعيينات القيادات الحكومية الأردن يرحب بإعلان الرئيس الأميركي رفع العقوبات عن سوريا ترامب: محمد بن سلمان رجل عظيم .. ومستقبل المنطقة يبدأ من الرياض ترامب: سأوقف العقوبات ضد سوريا الرواشدة : حفل غني بالمفردات الثقافية والفنية الوطنية للواء الشوبك مدينة الثقافة الأردنية السعودية.. محرز يعلق على لقائه بالأمير محمد بن سلمان بوتين: يجب التعامل بإنسانية مع الشركات الأجنبية التي أرغمت على الانسحاب من روسيا بريطانيا.. مطالبات برلمانية بمحاكمة عناصر "داعش" العائدين موعد مواجهة مصر ضد المغرب في نصف نهائي كأس إفريقيا للشباب والقناة الناقلة ارتفاع احتياطيات روسيا الدولية بنحو 33 مليار دولار في شهر واحد "أسوشيتد برس" نقلا عن البيت الأبيض: الرئيس ترامب يلتقي نظيره السوري الشرع غدا الأربعاء ريال مدريد يواجه مايوركا بحضور ثنائي مغربي وغياب 9 لاعبين بارزين الرواشدة يزور بلدية الجفر ويؤكد البلديات هي العناوين الرئيسية التي تسهم في تنمية الوعي الثقافي الرواشدة يزور مقر فرقة معان للفلكلور الشعبي وزير الإدارة المحلية يتفقد بلدية الموقر القضاة ووزير الصناعة العراقي يبحثان ملفات التعاون والفرص المتاحة

بالشراكة مع جامعة هارفارد للأعمال "بيكو" ترعى كتاب "القوة: للجميع"

بالشراكة مع جامعة هارفارد للأعمال  بيكو ترعى كتاب القوة: للجميع

بالشراكة مع جامعة هارفارد للأعمال

"بيكو" ترعى كتاب "القوة: للجميع"

القلعة نيوز-عمان- الاردن ( كانون الاول 2021 ) –

بعد أن قامت جامعة هارفارد للأعمال بعمل دراسة كانت "بيكو" المحور الرئيسي بها للمرة الثانية، طورت "بيكو" علاقتها مع الجامعة وجددتها برعاية كتاب "القوة، للجميع: كيف تعمل وما أهميتها لكافة الأطراف" المؤلف من قبل "جولي باتالينا" أستاذة إدارة الأعمال في جامعة هارفارد الأعمال واستاذة الإبتكار الإجتماعي في جامع هارفارد "ألان جليتسمان".

هذا وتم إطلاق الكتاب بنسخته الإلكترونية في تاريخ 7.12.2021 عبر ندوة إلكترونية ضمت العديد من الكاتبين واساتذة كليات مختلفة في الجامعات لمناقشة أهم المحاور الواردة في كتاب "القوة: للجميع"، وكانت الفكرة الرئيسية من الكتاب أنه يمكن لأي شخص في أي شركة وفي أي مستوى وظيفي أن يحرز فرق وتطوير وتغيير في الشركة. يمكن للأشخاص الراغبين بإقتناء الكتاب ان يجدوه عبر الموقع الإلكتروني التالي: https://shop.harvard.com

ويحتوي الكتاب على مضامين عدة منها أن الأشخاص المتواجدين في أسفل الهيكل التنظيمي لأي شركة أو مؤسسة غالباً ما يكون لديهم قوة أكبر بكثير مما يدركون لتغيير أماكن عملهم وعلاقاتهم الشخصية والمجتمع بشكل عام. إضافة إلى ذلك، ينبغي على جميع الموظفين توحيد قواهم لتحفيز التغيير والإبتكار وتنظيمه ليكون مصدر قوة. وتم التركيز على أن كيفية توزيع السلطة في نهاية المطاف يعتمد على ما يتم إختياره من قبل الموظفين جميعاً لتتم عملية التقييم من قبلهم وتنظيم السيطرة على تلك الموارد.

رعاية شركة "بيكو" للكتاب يعد خطوة مهمة وكبيرة تبين مدى حرص الشركة على الإستفادة من جميع كوادرها والعاملين فيها لدعم وتقدير العلامة التجارية وإيصالها لأعلى المستويات العالمية. حيث تمت مراجعة النقاط الرئيسية المذكورة في الكتاب مع الموظفين لتحفيزهم على القيام بالتغيير اللازم للنهوض وعمل التغيير اللازم الذي يصب في منفعة العلامة التجارية.

ومن الجدير بالذكر أن beko تعتبر أهم الوكالات الرائدة التجارية والمعروفة عالمياً في صناعة الأجهزة المنزلية، وتعتبر مجموعة الدادا الموزع الرئيسي لوكالة bekoفي الأردن.