شريط الأخبار
طقس معتدل الحرارة في أغلب المناطق وحارًا في الأغوار والبحر الميت اللص الخفي.. جهاز منزلي يستهلك كهرباء تعادل 65 ثلاجة الملكية الأردنية": 350 ألف طن القدرة الاستيعابية التي سيصل لها مركز الشحن الجوي الجديد. «المقاولين» تشارك بمنتدى المشاريع المستقبلية في الرياض النشامى يواجهون الدومينيكان وديًا استعدادًا لكأس العالم الطراونة: النعاس اثناء القيادة عرض لمرض لا يجب إهماله طقس معتدل الحرارة في أغلب مناطق المملكة .. و تحذيرات من تشكل الضباب في ساعات الصباح الباكر العقيد السرطاوي الى نيويورك للمشاركة في دورة متخصصة تعديل ساعات عمل جسر الملك حسين يوم الاثنين 22 أيلول وفيات الثلاثاء 9-9-2025 الدوريات الخارجية،: لن نتهاون في تطبيق القانون بحق مركبات الشحن التي لا تلتزم بتثبيت حمولاتها بشكل آمن المجالي :معركة الكرامة علّمت الاحتلال من هو الأردن وحلم نتنياهو بإسرائيل الكبرى لن يتحقق السفير القطارنه يقدّم أوراق اعتماده سفيرًا مقيمًا لدى الإمارات رويترز: رئيس وزراء قطر حث حماس على قبول المقترح الأميركي لهدنة في غزة الحكومة تخضع صناديق الاستثمار المشترك لضريبة دخل مقدارها 0.08% أكسيوس: المقترح الأميركي تضمن بندا عن انسحاب إسرائيل من غزة وحماس تصفه بـ"الفخ" عضو في الكنيست: الولايات المتحدة ترعى الحرب على غزة وتمنح نتنياهو غطاء للاستمرار الرفاعي : أحاديث مسؤولين عن جهات منعتهم من العمل هو ذريعة لإخفاء التقاعس والأيدي المرتجفة عباس من لندن : الانتخابات البرلمانية والرئاسية خلال عام من انتهاء الحرب مدير المعهد المروري: الرمال المتطايرة من الشاحنات مقذوفات قاتلة

الإدارة المحلية للبلديات: 7 شروط لاستخدام عمال المياومة

الإدارة المحلية للبلديات: 7 شروط لاستخدام عمال المياومة
القلعة نيوز : وجه نائب رئيس الوزراء، وزير الإدارة المحلية توفيق كريشان تعميما إلى رؤساء البلديات ورؤساء مجالس الخدمات، يتضمن عدم الموافقة على استخدام أي عامل بالأجور اليومية "المياومة"، إلا بتوفر 7 شروط.

وأكد كريشان، ضرورة أن يكون العامل أردني الجنسية، مع إحضار شهادة عدم محكومية سارية المفعول تثبت أنه غير محكوم بجناية أو جنحة مخلة بالشرف، وأن لا يكون العامل يتقاضى راتبا تقاعديا أو رتب اعتلال، بالإضافة إلى توفر شاغر ومخصصات مرصودة على الموازنة.

ولفت التعميم إلى تقديم العامل تعهد عدلي بقيمة 5 الاف دينار، بتعهد بموجبه الالتزام بساعات العمل البالغة 8 ساعات يوميا، وعدم المطالبة بتغيير مسماه الوظيفي إلى أي مسمى آخر أو تكليفه بأي عمل آخر، على أن يبقى العامل تحت التجربة لمدة 3 شهور، وتحقق العدالة عند تعبئة الشواغر بحيث تكون من مناطق البلدية كافة.