شريط الأخبار
ولي العهد يتابع مباراة النشامى والنمسا في نهائيات كأس العالم 2026 19 حزيران.. فهم شامل لمرض الخلايا المنجلية "الأردنية للبحث العلمي والريادة والإبداع" تُنظم محاضرة عن التعليم التقني بنك القاهرة عمان الراعي الفضي لمعرض الوكالات والامتياز التجاري 2026 بنك الإسكان الراعي البلاتيني لمعرض الوكالات والامتياز التجاري 2026 تجسيداً لرسالتها "لأنك منا وفينا".. زين تفتتح معرضها الجديد كلياً في الرمثا الصندوق الهاشمي لتنمية البادية يدعم ويؤازر النشامى القريني يدعم أبو ليلي: "ياما فرَحنا وأسعَدنا" المنتخب يتراجع 4 مراكز بالتصنيف الدولي بعد الخسارة من النمسا مشروع نظام للخبرة أمام المحاكم النظامية الحكومة توافق على منحة بـ 25 مليون يورو لتوسعة محطة تنقية مأدبا مشروع قانون معدل لمجالس الطوائف المسيحية محلل رياضي: كان يجب استبدال أبو ليلى اتفاقية لاستكمال دراسات الجدوى لمشروع إنتاج الهيدروجين الأخضر ولي العهد للنشامى: لم أشعر للحظة أنها أول مباراة لكم في كأس العالم إحالة مدير عام الضمان الاجتماعي الخلايلة للتقاعد وتعيين الرحاحلة خلفا له الموضوع: نداء وطني بخصوص المؤشرات النفطية في جبال العقبة الإنسان أم قيمة المال أيهما أقوى؟ نائب رئيس عمّان الأهلية يزور كلية الجراحين الملكية الأيرلندية لبحث التعاون الأكاديمي جماهير منتخب المغرب تكافئ أيوب بوعدي

العمل النيابية تبحث قضية فصل موظفين بالأسواق الحرة

العمل النيابية تبحث قضية فصل موظفين بالأسواق الحرة

القلعة نيوز- بحثت لجنة العمل والتنمية الاجتماعية والسكان النيابية، خلال اجتماع اليوم الاثنين، موضوع فصل عدد من الموظفين في شركة الأسواق الحرة الأردنية.


ودعا رئيس اللجنة النائب حسين الحراسيس، بحضور رئيس مجلس إدارة شركة الأسواق الحرة الأردنية عز الدين كناكرية، والرئيس التنفيذي للشركة هيثم المجالي، والمستشار القانوني نزار الديات، وعدد من الموظفين، إلى ضرورة إعادة النظر بالعقوبات المفروضة على الموظفين، وإعادتهم إلى مكان عملهم، ودراسة ملفاتهم كل على حدة.


بدورهم، أكد النواب: علي الطراونة، فريد حداد، عيد النعيمات، زينب البدول، تمام الرياطي، وآمال الشقران، ضرورة إعادة النظر بالعقوبات المتخذة بحق الموظفين، خصوصًا أن المملكة تمر بظروف اقتصادية صعبة.


من جهته، قال كناكرية إن الاجتماع جاء حرصا من لجنة العمل النيابية على حقوق الموظفين، مشيدًا بأدائهم في رفع سوية الأسواق الحرة الأردنية.
وقال المجالي إن هناك إجراءات قانونية، ومن ثم لجان تحقيق، واستحضار شهود، والتحقيق مع الموظف والتنسيب بالعقوبة.
من جانبه، قال الديات إن عقوبة المخالفات التي اتخذت بحق الموظفين تتعلق بعدة أمور، جزء منها تندرج عقوبته تحت النظام الداخلي للأسواق الحرة، والآخر يندرج تحت قانون العمل.
وأضاف أنه لم تصدر أي عقوبة تجاه أي موظف، إلا بعد الاستماع منه عدة مرات.
إلى ذلك، قال الموظفون إن العقوبات التي وجهت إليهم "هي بلا سند قانوني، وإنما باجتهادات شخصية".
--(بترا)