شريط الأخبار
أصالة عن مايا دياب: وراس أبي فكرت ردها ذكاء اصطناعي رسالة مؤثرة من نانسي عجرم إلى أنغام في محنتها وزير مصري يتدخل لحل أزمة نجوى فؤاد بعد الأربعين .. 8 تمارين يومية لتقوية العقل فيتامين قد يقلل من خطر الإصابة بأمراض القلب.. ما هو؟ لتفادي تورّم القدمين خلال الصيف اليكم هذه النصائح تعديل في النظام الغذائي قد يوقف نمو سرطان الكبد غير مؤلمة وغير ملحوظة.. علامات مبكرة لسرطان الفم اعلان المدارس المشمولة بمكرمة المدارس الاقل حظّا.. وبدء التقديم الاحد - تفاصيل #عاجل (7) مُمكّنات تحقيق عائد أكبر على استثمار أموال الضمان #عاجل وزير الطاقة: قانون الكهرباء الجديد لا يتضمن أي شرائح أو تعرفة جديدة للكهرباء آل أبو بيدر والكسواني يشكرون المعزين بوفاة الفقيد المرحوم جهاد أبو بيدر انخفاض طفيف على درجات الحرارة يوم الاحد تقرير عبري يهاجم نتنياهو - تسجيلات عن أحداث السابع من أكتوبر "تهز إسرائيل" جراحة غريبة تحول سنّ امرأة كفيفة إلى نافذة للرؤية! الملكية الأردنية تحقق المركز الأول في دقة المواعيد الأمانة تطلق فعاليات المخيم الصيفي الرابع لذوي الإعاقة السمعية بمشاركة 70 طفلا ندوة في بكين تبحث دور الإعلام بتعزيز التعاون العلمي بمشاركة صحفيين أردنيين وفيات اليوم الأحد 17-8-2025 هل يشكل قانون الكهرباء لعام 2025 تحولًا في قطاع الطاقة بالأردن؟

جامعة مؤتة: تشكيل الفريق الطلابي لمركز الريادة والابتكار

جامعة مؤتة: تشكيل الفريق الطلابي لمركز الريادة والابتكار
الكرك _ القلعة نيوز  في سابقة تعد الأولى من نوعها بين الجامعات قام مركز الريادة والابتكار في جامعة مؤتة بتشكيل فريق طلابي مكون من رئيس ونائب للرئيس وخمسة عشر عضوا من مختلف التخصصات ليقوموا بدور اداري تنسيقي وضمن هيكل تنظيمي تم إعداده لهذه الغاية يحتوي على مهام متنوعة تلبي احتياجات المركز وخططه المستقبلية الرامية إلى تفعيل ثقافة الريادة والابتكار بين الطلبة والمجتمع المحلي . وقد تم اختيار الطالب يزن المعايطة من كلية الهندسة رئيسا للفريق وعريب الليمون نائبا للرئيس وكرم الطراونة مديرا للمشاريع وصهيب القطاونة مسؤولا عن سفراء الكليات  ومعتز القيسي للتصميم الفني  وتم توزيع  باقي المهام الأخرى على  الأعضاء كل حسب اهتماماته وشملت (التسويق  والإعلام وإدارة التدريب والتصوير وإدارة الأنشطة والفعاليات ) وقال الدكتور وليد الرواضية مدير المركز بأن هذه الفكرة جاءت لخلق المنافسة بين طلبة الجامعة في إبراز مهاراتهم المختلفة وتعزيز دورهم الإيجابي والتشاركي في ادارة المركز  وتدريبهم ليصبحوا قاده وأصحاب قرار في اتخاذ القرارات التي تخدم مجتمعهم وتؤهلهم لدخول سوق العمل وإيجاد فرص العمل التي تناسبهم وأشار إلى أن وجود إدارة طلابية تمكن المركز من سرعة نشر وترسيخ ثقافة الريادة والابتكار بين طلبة الجامعة لتصل إلى الجميع مما يشكل حالة من التفاعل الذي تسعى له الجامعة ويقع ضمن غاياتها الاستراتيجية .